1月24日，东风公司社会责任工作委员会2022年第一次会议暨东风公益基金会二届九次理事会召开，增补基金会理事单位及理事，总结2021年东风公司社会责任工作履行成果，安排部署2022年社会责任重点工作。

公司工会主席、东风公益基金会理事长何伟出席会议。公司社会责任工作委员会成员单位主要负责人，东风公益基金会二届理事会成员单位理事参加会议。

会议报告了2021年“润”计划3.0实施评价情况及公司对外捐赠情况，汇报并审议了公司社会责任（基金会）2021年工作报告及2022年工作计划和费用预算、2021年东风公益基金会财务收支情况报告、2022年东风公益基金会资金补充方案。

会议明确，公司2022年社会责任工作将以“心赋能 筑美好”为主题，以“强基础、固品牌、促协同、展成效”为目标，通过集团系统谋划，各级协同联动，建设高质量的可持续发展社会责任工作体系，成为为客户、社会及员工创造价值的责任伙伴。

• 在强基础、优体系方面，将开展社会责任系统评价，正式发布公司社会责任评价体系，促进公司履责工作体系化、规范化、制度化运作；推进系统业务能力改善，坚持问题导向，优化完善履责工作制度和机制，加强合规管理，推进履责工作提质提效。

• 在固品牌、创特色方面，举办“东风梦想车”大赛，围绕“打造新能源越野概念车”的竞赛方向，推进第五届大赛各阶段赛程，确保活动有亮点、有成效；优化“东风润苗行动”，重点聚焦十堰当地学校的需求，实现对十堰老基地的反哺，开展“润苗十年”回访活动，对受帮扶学生进行探访，梳理总结“东风润苗行动”十年成果。

• 在促协同、聚资源方面，推动“逐梦之星”计划，全面盘活公司外部社会责任工作资源，推进“青年梦”校企创新联盟、“联合众创空间”、圆梦东风奖学金的合作事宜；开展第九届“社会责任月”活动，重点引导客户、合作伙伴等利益相关方参与到履责实践中来，着力构建多方联动、协同发力的履责工作格局。

• 在展成效、树形象方面，开展援藏20周年系列活动，通过专题专栏、座谈、重走援藏路等多种形式，全面总结、系统梳理、生动展示20年来东风援藏工作的亮点和成效；打造东风责任品牌宣传片，用镜头讲好东风帮扶地区的发展故事，彰显东风的企业温度和人文关怀，联合二级单位开展系列报道，扩大传播声量。

何伟表示：

• 2021年，公司围绕乡村振兴和社会公益两条主线，扎实开展各项履责工作，推动公司社会责任发展指数再上新台阶，社会责任工作实现“十四五”良好开局。

• 2022年，面对新要求，公司履责工作要勇于担当、善于分工协作，充分用好基金会平台，以自有阵地构筑履责合力；要转变思想、树立客户思维，推动履责项目转型升级，为公司经营发展赋能；要进一步强化管理、注重规划引领，夯实各项基础工作，打造可持续的社会责任模式。在各单位的共同努力下，一定能够不断提升社会责任工作成效，用责任力量赋能美好，为客户、员工、社会创造价值，为加快建设卓越东风和世界一流企业注入责任动力。

公司2021年社会责任工作成绩显著：

• 2021年，公司聚焦社会责任、乡村振兴两大领域，通过上下一盘棋，各级同发力，全年共计开展94项履责工作。

• 公司社会责任工作再上新台阶，2021社会责任发展指数位列中国企业300强第9位，国有企业100强第7位。

• 公司被授予“责任企业奖”，东风“润”计划3.0入选中央企业社会责任优秀案例，公司社会责任办被国家民政部授予“全国农村留守儿童关爱保护和困境儿童保障工作先进集体”。

（记者 龙霏 责任编辑 王欣然）