今年上半年以来东风商用车制造领域 一直处于高产态势 越是高产，越要重视安全工作推进安全好习惯工作是东风商用车党建工作与生产经营深度融合的具体实践致力于解决安全管理制度落地和安全文化建设的重点难点问题。

6月16日东风商用车发布《安全好习惯（1.0版）》强化“人人讲安全，安全为人人”的共识培育全员践行“安全好习惯”的行为文化更好地护航企业安全稳定发展。

7月9日东风商用车课题组召开《安全好习惯（1.0版）》推进会沟通交流推进安全好习惯的典型案例、经验做法及意见建议力争实现“全员‘零’违章”的目标。

通过本次会议，公司课题组进一步明确了“安全好习惯”课题三年规划，统一了各工厂的思路、做法，推动"安全好习惯"行为文化落地，更好地为企业安全稳定发展保驾护航。

东风商用车有限公司党委委员、纪委书记信继欣指出，各单位践行“安全好习惯”的工作开展有序、措施得力。下阶段，要创新方式方法，有针对性、有差异化地探索构建“安全好习惯”长效机制，形成“人人处处时时事事讲安全”常态。

从启动到践行

经过近一个月的培育

12条安全好习惯逐渐从理论走向实践

在各专业厂、子公司落地开花

▲班前会上的安全喊话

▲车间利用午休时间，开展安全培训

▲工厂厂长检查作业指导书

▲车间里随处可见的安全标语

▲员工在操作过程中，严格遵守标准作业书

▲员工学习《安全好习惯（1.0版）》，并书写学习体会

▲工厂为第三方人员做安全培训

▲员工学习和讨论《安全好习惯1.0版》

▲车间管理人员点评安全好习惯落实情况

▲开展四层级安全警示教育和“反思大讨论”

▲加强应急演练，强化全员避险能力

▲对车间重点安全隐患进行排查，保证员工作业环境安全

▲开展“安全好习惯”学习点检，实行安全文化目视化

▲员工结合案例，剖析设备设施操作安全问题