9月14日、15日，东风汽车有限公司以线上线下相结合的形式举办以“赋能业务，敏捷共创”为主题的2021年党务干部培训班。东风有限157名党务干部参加培训班。

本次培训班为期一天半，在前期培训需求调查的基础上，教学内容涵盖了党史教育、党建管理工具实践、迭代经验分享等多个模块，并对来自东风有限各事业单元的优秀党建品牌、党组织促落实案例、优秀党支部建设经验、党史学习教育推进经验进行分享。

东风汽车有限公司举办2021年党务干部培训班

东风有限党委书记王强作开班讲话。他指出，当前，正是东风有限上下深入开展党史学习教育的关键时刻，同时也是东风有限决胜“总裁令”140目标的关键时期。党务干部要坚持问题导向，切实提高解决实际问题的能力；端正学习态度，在工作的过程中结合学习，在干的过程中感悟学习，提升自我能力和视野；严肃纪律，做到学有所值，学有收获。

王强对东风公司年中党建工作会中的“十问”进行了解读，要求党群干部，尤其是党委书记要把“十问”作为抓工作的切入点，把“十问”作为评价工作的要素，把“十问”作为考评工作的重要指标。党务干部要讲政治，做政治上的明白人，忠诚党的信仰，践行党的宗旨，自觉维护党的形象；要知形势，认清企业面临的挑战；要善落实，快速、有效地将上级要求推动落地；要讲贡献，为企业生产经营创造价值。

东风有限党委书记王强作开班讲话

会上，东风公司党委工作部部长靳军以《深入学习习近平总书记“七一”重要讲话 推动公司2021年年中党建工作会精神贯彻落实》为题，讲解了习近平总书记“七一”重要讲话精神的重大历史意义，并结合工作实际，深入分析东风有限“十四五”面临的主要矛盾与问题，以及党委把方向、管大局、促落实的思路与方法。他表示，东风有限的党建工作拥有非常优秀的传统和队伍。面对“十四五”新形势，需要东风有限各级党委领导班子解放思想，挑战更高目标；需要东风有限党群干部勇于创新，进一步推动党建工作和生产经营深度融合；需要东风有限广大党员发挥先锋模范作用，做到“别人不愿干的我来干，别人干不好的我干好”；以高质量党建引领东风有限高质量发展。

东风公司党委工作部副部长吴金瓯作《以史为鉴，从延安整风的历史启示中领悟习近平总书记“七一”重要讲话精神》主题分享。吴金瓯带领大家从延安整风的历史启示中，领悟习近平总书记“七一”重要讲话精神，回顾党的奋斗历程、伟大成就、丰富经验的同时，深刻感悟共产党人的初心和使命。

（记者 黄炎 张加友 责任编辑 孔令媛）