【东风汽车报讯】 近日，中国安全生产协会通报2025年全国安全文化建设评价结果，东风公司旗下岚图汽车科技股份有限公司、东风商用车有限公司、东风日产乘用车公司三家单位获评“2025年全国安全文化建设示范企业”。截至目前，东风公司已有7家单位获评“全国安全文化建设示范企业”，涵盖4家二级单位、3家工厂，形成了“示范引领、全域推进”的安全文化建设格局。

东风公司深入学习贯彻习近平总书记关于安全生产的重要论述和重要指示批示精神，全面落实国务院安委会、国务院国资委关于安全生产的重要部署，强化各级责任人安全履责、推进全员安全生产责任制落细落地，并通过重要安全风险管控、应知应会知识全员宣贯、安全生产管理标准规范应用推广等措施，不断降低现场风险，推进安全生产治本攻坚三年行动目标达成。

岚图汽车坚守“人民至上、生命至上，安全第一、预防为主”的核心理念，将安全生产与安全文化建设置于企业发展的战略核心位置。立足新能源汽车制造的特殊行业属性，兼顾传统整车制造工艺复杂性与动力电池安全、数智化生产等全新安全挑战，构建起独具特色的安全文化体系，走出了一条“理念引领、制度保障、行为塑造、环境改善”四维一体的安全文化建设之路，为企业高质量可持续发展筑牢安全根基。

东风商用车自2020年起系统推进“安全好习惯”专项培育工程，通过五年的持续深耕与升级，成功将“零违章”理念深植于日常安全管理体系。该公司发布安全文化理念体系，将“做安全人 造可靠车”的价值观融入生产经营各环节，构建起从决策层到基层班组的全链条安全责任闭环，打造“分层分类+基层实操”的安全教育体系，建立“基层调研-优化提升-检核验证”的持续改进机制，以硬实力筑牢安全发展根基。

东风日产是业内首家发布专属安全理念的合资车企，自2003年企业成立以来便高度重视安全文化建设。在“1000-1=0”的核心安全价值观引领下，东风日产构建了涵盖有感领导、安全实力指数（SPI）、行为安全观察（BSA）等六大创新工具的管理体系，形成了独具特色的安全文化生态。

（见习记者 解瑾瑄）