为进一步强化青年队伍素质，提升青年骨干的政治能力、业务素养以及工作水平，10月-11月，东风电子科技股份有限公司2024年青苗人才培训班分两期举行，来自各单位的88名青苗人才“沉浸式”参与，“互动式”体验，开启打破传统思维、拓宽认知边界的业务学习之旅。

10月14日-18日为第一期培训，10月28日-11月1日为第二期培训，课程覆盖党性教育、廉洁教育、经营与战略规划、财务管理、制造成本管理、智能制造规划与实践、“五化”技术、创新思维、综合管理技能提升训练等。

东风科技（东风零部件）党委书记、东风科技董事长蔡士龙，东风科技总经理助理张永学出席第二期培训结业仪式。蔡士龙作总结讲话，并为优秀学员颁发证书。

蔡士龙表示

本次培训组织严密、授课认真、实用性强，全体参训学员以饱满的学习热情、积极的学习态度、严肃的学习纪律全程投入，达到了预期的学习效果。

作为东风科技青苗人才，要保持“空杯”心态，树立终身学习目标，做到学习与思考相统一，带动更多人共同进步；要坚持理论联系实际，做到学以致用、知行合一，把学习成果切实转化为卓越的管理能力和高效的执行能力；要不辱使命、不负众望，做好“四则运算”，即做好“加法”，加强学习、提高素质，做好“减法”，减少应酬、履职尽责，做好“乘法”，不骄不躁、乘势而上，做好“除法”，除去私心杂念、保持廉洁自律，以奋发有为的精神状态攻坚克难，在推动公司事业发展和达成年度经营目标中不断展现新作为、贡献新力量。

培训剪影

讲师授课

       培训剪影

结业合影